Bolovanje zbog trudnoće nezaposlen. Koje koristi imaju trudnice? Rana trudnoća: prednost

10.09.2019 | Manikir korak po korak

Nije neuobičajeno da žena zatrudni tokom teškog perioda u životu, kao što je nezaposlenost. Naravno, trudnice koje su zvanično zaposlene imaju mnogo više prava. Imaju pravo na beneficije, plaćeno porodiljsko odsustvo. Postoji li porodiljsko odsustvo za nezaposlene? Šta mogu očekivati?

Prava nezaposlenih trudnica

Nije tajna da je trudnici teško doći do posla. I iako je zakonom propisano da poslodavac nema pravo odbiti da zaposli ženu zbog trudnoće, svi razumiju da će poslodavac uvijek pronaći razlog odbijanja: „nedostatak iskustva“, „neprikladan profil“. " i tako dalje.

Stoga, kako bi imala barem neka primanja tokom ovih mjeseci, svaka žena koja nema posao može se obratiti centru za zapošljavanje u svom kraju i prijaviti se. Niko ne može da joj odbije prijavu na zavod za zapošljavanje zbog trudnoće - to je veoma važno.

Registracijom će žena moći da prima mjesečnu naknadu. Njegova veličina ovisi o visini plaće na posljednjem mjestu rada - pod uslovom da pauza u radu nije bila dulja od godinu dana.
U ovom slučaju, iznos naknade će odgovarati iznosu naknade za nezaposlene u prva tri mjeseca koji odgovara 75% prosječne mjesečne zarade, au naredna četiri - 60%.
Ako žena ne radi duže od godinu dana, naknada se isplaćuje po minimalnoj stopi.
U 2013. godini, u prosjeku, minimalna naknada za nezaposlene iznosi 850 rubalja, a maksimalna je 4900 rubalja prije porodiljskog odsustva.
Ali vrijedi zapamtiti da pravo neradnih trudnica na primanje naknade za nezaposlene ostaje samo do tridesete sedmice trudnoće.
Zatim se žena briše sa evidencije nezaposlenih ili se uzima pauza po osnovu bolovanja, zbog porodiljskog odsustva.

A žena nema nikakva prava na porodiljsko odsustvo, a Zavod za zapošljavanje nije u obavezi da ih isplati. Ako je žena nakon završetka porodiljskog odsustva spremna da traži posao i započne ga, tada će se nastaviti isplata naknade za nezaposlene (ako period isplate nije istekao), ako nije spremna, tada će se isplate obustaviti za period roditeljskog odsustva.

Koja su prava na beneficije za neradne trudnice

Nažalost, neradna buduća majka ima pravo na manje beneficija od zaposlene. Ali ipak glavni ima pravo da primi.

Porodinski dodatak

Po pravilu, ako žena nije radila ili dala otkaz prije (tokom) trudnoće, porodiljski dodatak se takvim ženama ne dodjeljuje i ne isplaćuje, osim u slučajevima

kada su žene dobile otkaz u trudnoći zbog likvidacije firme, prestanka individualne delatnosti kao samostalni preduzetnici, prestanka ovlašćenja notara u privatnoj praksi i prestanka statusa advokata, tokom dvanaest meseci koji prethode danu priznate su kao uredno nezaposlene, tada se naknada za trudnoću i porođaj utvrđuje u minimalnom iznosu.
Od 1. januara 2013. njegov iznos za žene koje su otpuštene u vezi sa likvidacijom ili prestankom aktivnosti poslodavca iznosi 490,79 rubalja.
kada se ženama upisanim u redovno obrazovanje isplaćuju naknade u iznosu stipendija na teret federalnog budžeta, budžeta konstitutivnih entiteta Ruske Federacije, dodijeljenih obrazovnim ustanovama za isplatu stipendija. Pri tome, nije bitno da li žena studira na plaćenoj osnovi ili besplatno, na budžetu.

Ako žena nigde nije radila tokom trudnoće, onda joj se ne isplaćuju naknade za trudnoću i porođaj.

Paušalni iznos za žene registrovane u ranoj trudnoći

Pravo na beneficije imaju samo žene koje su otpuštene zbog likvidacije organizacije, prestanka od strane pojedinaca da obavljaju delatnost kao samostalni preduzetnici, u periodu od dvanaest meseci koji prethode danu priznanja nezaposlenosti na propisan način, i žene koje studiraju sa punim radnim vremenom. .
Od 1. januara 2013. njegova veličina je 490,79 rubalja.

Jednokratna naknada pri rođenju djeteta

Pravo na jednokratnu naknadu za rođenje djeteta može se ostvariti u porodici, pod uslovom da otac djeteta radi.
Ako nema oca ili je nezaposlen i prijavljen na berzi rada, onda možete dobiti i beneficije. U tom slučaju žena će se morati obratiti socijalnom osiguranju u mjestu prebivališta.
Od 1. januara 2013. iznos naknade je 13.087,61 rublje.
Redovni studenti za naknadu za porođaj mogu se prijaviti na svom univerzitetu.

Paušalni iznos za trudnu suprugu vojnog obveznika

Od 1. januara 2013. njegova veličina je 20.725,60 rubalja.

Mjesečna naknada za njegu djeteta do navršene jedne i po godine života

Nezaposlene žene imaju pravo na mjesečnu naknadu za njegu djeteta do godinu i po dana ako ne primaju naknadu za nezaposlene od organa socijalne zaštite u mjestu prebivališta. Ali, nažalost, to će biti plaćeno u minimalnom iznosu.

Od 1. januara 2013. njegova veličina je 2453,93 rubalja. za brigu o prvom djetetu i 4907,85 rubalja. briga o drugoj i narednoj djeci. Za blizance i uzraste, beneficije su kumulativne.
Naknade se počinju isplaćivati od rođenja djeteta. Takve naknade se isplaćuju zaposlenim ženama počev od dana prestanka porodiljskog odsustva. Ako je koeficijent okruga uspostavljen u regiji prebivališta, tada se dodaje iznosu naknade. Postoji i pravo na regionalni dodatak. Njegova veličina ovisi o regionalnim vlastima i određuje se u svakom pojedinom regionu posebno. Za obračun dodatka za njegu djeteta, žena koja nije zaposlena mora se obratiti socijalnom osiguranju po mjestu registracije. Istovremeno, majka djeteta koje prima dodatak mora imati istu boravišnu dozvolu kao dijete!

Izuzetak su majke ili očevi, drugi srodnici, staratelji koji se stvarno brinu o djetetu, otpušteni za vrijeme roditeljskog odsustva zbog likvidacije ili prestanka poslodavca. Za njih se iznos naknade utvrđuje kao postotak prosječne zarade (ali ne više od 9815,71 rubalja mjesečno).

Mjesečni dodatak za dijete vojnog roka na služenju vojnog roka
Od 1. januara 2013. njegova veličina je 8882,40 rubalja.
Sve beneficije mogu se dobiti od organa socijalnog osiguranja u mjestu prebivališta.

Žene koje imaju posao i koje su osigurane u sistemu FSS tokom trudnoće i nakon porođaja mogu računati na određene socijalne garancije u vidu raznih beneficija. Neki od njih se isplaćuju u fiksnom iznosu, a neki zavise od visine plaće. A kakve beneficije imaju trudne neradne žene? Uostalom, ne mogu se prijaviti za isplate kod poslodavca, a nemaju ni prosječne zarade za obračun naknada. Šta nezaposlena žena može očekivati u iščekivanju djeteta, razmotrit ćemo u našem materijalu, piše spmag.ru.

Da li se isplaćuju naknade nezaposlenim trudnicama?

Prvo, odlučimo ko se može pripisati neradnim budućim majkama. Konkretno, ova kategorija može uključivati:

Žene koje su nezaposlene, daju otkaz ili rade bez odgovarajuće registracije. Čak i ako žena radi, ali njen odnos sa poslodavcem nije dokumentovan, ne može se smatrati da radi za dodjelu beneficija, jer je njena plata nezvanična i ne naplaćuju joj se premije osiguranja u vezi sa majčinstvom i bolešću;
Žene - individualne preduzetnice koje su prestale sa poslovanjem, odjavivši se sa Federalne poreske službe;
Privatni advokati i notari koji su prestali sa radom;
Žene koje su dobile otkaz zbog likvidacije preduzeća ili prestanka delatnosti preduzetnika-poslodavca;
Supružnici vojnih obveznika;
Studenti koji studiraju sa punim radnim vremenom.

Ako uporedimo koje isplate primaju nezaposlena trudnica i zaposlena žena, vidjet ćemo da dio beneficija nije dostupan nezaposlenima zbog činjenice da se treba obračunavati iz prosječne zarade. U nekim slučajevima, ženi koja nema posao može se dodijeliti takva naknada, ali samo u minimalnom iznosu. Razmotrimo detaljnije koja su plaćanja dostupna neradnim majkama i pod kojim uslovima.

Koje su isplate za trudnice nezaposlene u izuzetnim slučajevima

Plaćanje porodiljskog odsustva- Ova porodiljska naknada se ne isplaćuje ženama koje ne rade, ali postoje izuzeci:

Otpušteni tokom likvidacije organizacije, prestanka preduzetničke delatnosti individualnih preduzetnika, advokata, notara, u roku od godinu dana pre dana priznavanja nezaposlenosti, ako su prijavljeni na evidenciji službe za zapošljavanje, ostvaruju pravo na beneficije. Ali, ako je za zaposlene osobe njegova veličina 100% prosječne zarade ili se obračunava od trenutne minimalne plaće, onda su to isplate trudne nezaposlene žene - minimalni fiksni iznos od 613,14 rubalja mjesečno, što za porodiljsko odsustvo za 140 dana će biti 2822,12 rubalja., za 156 dana - 3144,65 rubalja, za 194 dana - 3910,66 rubalja. (Članovi 7 i 8 Zakona od 19. maja 1995. br. 81-FZ, Uredba Vlade Ruske Federacije od 26. januara 2017. br. 88). Za beneficije potrebno je da se prijavite organu socijalnog osiguranja u mjestu prebivališta. Ako žena prima naknadu za nezaposlene, onda će morati da napravi izbor između njega i porodiljskih naknada - ove isplate se ne mogu primati istovremeno.
Buduće majke - studentice univerziteta, naučnih organizacija i drugih stručnih obrazovnih institucija mogu dobiti dodatak u visini stipendije. Isplata porodiljskog dodatka se vrši na mjestu studiranja, i nije bitno po kom osnovu student studira - komercijalnom ili budžetskom (pismo FSS Ruske Federacije od 09.08.2010. br. 02-02- 01 / 08-3930).

Pored porodiljskog ženama koje su upisane u zdravstveni registar prije 12 sedmica trudnoće dodjeljuje se paušalni iznos(Član 9. Zakona br. 81-FZ). Njegova veličina je fiksna i podliježe indeksaciji - danas iznosi 613,14 rubalja. Ovu isplatu mogu dobiti samo one koje imaju pravo na porodiljsku naknadu, odnosno žene otpuštene tokom likvidacije i redovne studentice, ostali nezaposleni nemaju pravo na naknadu.

Koje su isplate trudnicama neradnim ženama i porodiljama

Apsolutno sve nezaposlene žene imaju pravo na to jednokratna isplata pri rođenju djeteta. Može ga primiti majka ili otac novorođenčeta. Radni otac prima naknadu na radnom mjestu, a ako nezaposlena samohrana majka prima naknadu, ili oba roditelja studiraju, onda će je isplaćivati služba socijalnog osiguranja u mjestu njihovog prebivališta.

Visina naknade za novorođenče je ista za sve, a mijenja se samo u vezi sa indeksacijom. Od 01.02.2017 iznosi 16.350,33 rubalja. (Uredba Vlade br. 88). Na primljeni iznos ne utiče broj već postojeće djece, a pri rođenju blizanaca naknada se dodjeljuje u cijelosti svakom od njih.

Mjesečna naknada za njegu djeteta do jedne i po godine zaposlenim ženama se zadržava 40% njihove plate, a nezaposlenim ženama je dodijeljen samo minimalni iznos: 3065,69 rubalja. mjesečno za prvo dijete i 6131,37 rubalja. - za drugu i narednu mlađu djecu. Naknadu za nezaposlene majke isplaćuje organ socijalnog osiguranja od dana rođenja djeteta do navršene 1,5 godine.

Majke koje primaju naknadu za nezaposlene moraju izabrati samo jednu od dvije isplate – nije dozvoljeno da se primjenjuju istovremeno. Za majke studentkinje, pravo na dodatak je očuvano iu nastavku školovanja, ali moraju i da biraju: između porodiljskog dodatka i dodatka za njegu do 1,5 godine.

Posebni dodaci za supruge vojnih obveznika oslanjaju se bez obzira na njihov radni odnos, uključujući i organe socijalnog osiguranja koji ih plaćaju nezaposlenima. Žene primaju ove isplate zajedno sa svim ostalim beneficijama trudnicama i majkama:

Paušalni iznos pripada supruzi vojnog obveznika sa gestacijskom dobi od 180 dana i registrovanom braku. Iznos naknade je 25.892,45 rubalja. (Član 12.3 Zakona br. 81-FZ).
Mjesečni dodatak za dijete vojnog obveznika isplaćuje se od dana njegovog rođenja, ali ne prije dana stupanja oca na služenje vojnog roka. Isplata se nastavlja do djetetove 3 godine, ali najkasnije do dana prestanka očevog vojnog roka (član 12.6 Zakona br. 81-FZ). Iznos naknade je 11.096,76 rubalja. Mjesečno.

Koje su uplate za trudnicu koja još ne radi:

Ako postoje socijalne indikacije i medicinsko mišljenje buduće majke, može se osloniti na dodatnu ishranu. Njegovu veličinu određuju regioni, oni takođe odlučuju da li da daju beneficije u novcu ili u naturi.
Na lokalnom nivou mogu se dodatno utvrđivati i druga plaćanja i doplate trudnicama, uključujući i nezaposlene, na teret regionalnih budžeta.

Pročitajte i najnovije vijesti o dječjim dodacima, isplatama i beneficijama

Priručnik nije indeksiran nekoliko godina. Dvostruko povećanje će se desiti od 1. jula ove godine.

Roditelji koji imaju pravo na mjesečnu isplatu po rođenju prvog ili drugog djeteta moći će da podnesu potrebne zahtjeve ne samo u mjestu stalne prijave, već iu mjestu stvarnog prebivališta. Državna duma planira razmatranje zakona o ovome u prvom čitanju u narednoj plenarnoj sedmici, ...

- Iz regionalnog budžeta porodice sa više dece dobijaju godišnju gotovinsku isplatu, čiji se iznos indeksira svake godine, danas iznosi 4939 rubalja za svako dete. Prošle godine isplate je primilo 72.417 višečlanih porodica za 238.094 djece. Za ovu uplatu...

Prva porodica koja živi u republici nakon prelaska Burjatije u Dalekoistočni federalni okrug (FEFD) dobila je dalekoistočnu isplatu za treće dijete. O tome su u petak izvijestili novinari u pres-službi regionalne vlade.

Hoće li u Rusiji doći vrijeme kada građanima više neće biti potrebna socijalna davanja i kada će svi imati dovoljno novca da prežive?

Tokom sastanka guvernera regije Valerija Radajeva sa čelnicima izvršne vlasti, razmatrano je pitanje "O mjerama za provođenje obraćanja predsjednika Ruske Federacije V. V. Putina Federalnoj skupštini Ruske Federacije". Potpredsjednica Vlade Valentina Grechushkina rekla je...

U Tomskom regionu povećane su mesečne novčane isplate za izdržavanje siročadi, saopštila je pres služba regionalne administracije. Za ove namjene iz regionalnog budžeta izdvojeno je dodatnih 163,8 miliona rubalja.

Regija Orenburg će uvesti regionalne podsticaje za plaćanje tretmana komunalnog čvrstog otpada (MSW). Djeca rata će dobiti 50 posto naknade. A za velike porodice, troškovi ove usluge će biti u potpunosti nadoknađeni.

Na inicijativu guvernera Kirovske oblasti Igora Vasiljeva, od 1. marta počeće isplate novog socijalnog davanja u regionu. Mjesečna isplata od 5.000 rubalja bit će osigurana za drugo dijete od godinu i po do tri godine koje ne ide u državni ili općinski vrtić...

Da li se isplaćuju naknade nezaposlenim trudnicama?

Prvo, odlučimo ko se može pripisati neradnim budućim majkama. Konkretno, ova kategorija može uključivati:

Žene koje su nezaposlene, daju otkaz ili rade bez odgovarajuće registracije. Čak i ako žena radi, ali njen odnos sa poslodavcem nije dokumentovan, ne može se smatrati da radi za dodjelu beneficija, jer je njena plata nezvanična i ne naplaćuju joj se premije osiguranja u vezi sa majčinstvom i bolešću;
Žene - individualne poduzetnice koje su prestale sa poduzetničkom djelatnošću, nakon što su se odjavile sa Federalne porezne službe;
Privatni advokati i notari koji su prestali sa radom;
Žene koje su dobile otkaz zbog likvidacije preduzeća ili prestanka delatnosti preduzetnika-poslodavca;
Supružnici vojnih obveznika;
Studenti koji studiraju sa punim radnim vremenom.

Koje su isplate za trudnice nezaposlene u izuzetnim slučajevima

Plaćanje porodiljskog odsustva - ova porodiljska naknada se ne isplaćuje ženama koje ne rade, ali postoje izuzeci:

Otpušteni tokom likvidacije organizacije, prestanka preduzetničke delatnosti individualnih preduzetnika, advokata, notara, u roku od godinu dana pre dana priznavanja nezaposlenosti, ako su prijavljeni na evidenciji službe za zapošljavanje, ostvaruju pravo na beneficije. Ali, ako je za zaposlene osobe njegova veličina 100% prosječne zarade ili se obračunava od trenutne minimalne plaće, onda su to isplate trudne nezaposlene žene - minimalni fiksni iznos od 613,14 rubalja mjesečno, što za porodiljsko odsustvo za 140 dana će biti 2822,12 rubalja., za 156 dana - 3144,65 rubalja, za 194 dana - 3910,66 rubalja. (Članovi 7 i 8 Zakona od 19. maja 1995. br. 81-FZ, Uredba Vlade Ruske Federacije od 26. januara 2017. br. 88). Za beneficije potrebno je da se prijavite organu socijalnog osiguranja u mjestu prebivališta. Ako žena prima naknadu za nezaposlene, onda će morati da napravi izbor između njega i porodiljskih naknada - ove isplate se ne mogu primati istovremeno.
Buduće majke - studentice univerziteta, naučnih organizacija i drugih stručnih obrazovnih institucija mogu dobiti dodatak u visini stipendije. Isplata porodiljskog dodatka vrši se na mjestu studiranja, i nije bitno po kom osnovu student studira - komercijalnom ili budžetskom (pismo FSS Ruske Federacije od 08.09.2010. br. 02-02-01 / 08-3930).

Pored porodiljskog žene koje su upisane u zdravstveni registar prije 12. sedmice trudnoće, jednokratna isplata(Član 9. Zakona br. 81-FZ). Njegova veličina je fiksna i podliježe indeksaciji - danas iznosi 613,14 rubalja. Ovu isplatu mogu dobiti samo one koje imaju pravo na porodiljsku naknadu, odnosno žene otpuštene tokom likvidacije i redovne studentice, ostali nezaposleni nemaju pravo na naknadu.

Koje su isplate trudnicama neradnim ženama i porodiljama

Apsolutno sve nezaposlene žene imaju pravo na to jednokratna isplata pri rođenju djeteta . Može ga primiti majka ili otac novorođenčeta. Radni otac će primati naknadu na mjestu rada, a ako nezaposlena samohrana majka prima naknadu, ili oba roditelja studiraju, onda će je isplaćivati služba socijalnog osiguranja u mjestu njihovog prebivališta.

Mjesečna naknada za njegu djeteta do jedne i po godine zaposlenim ženama se zadržava 40% njihove plate, a nezaposlenim ženama je dodijeljen samo minimalni iznos: 3065,69 rubalja. mjesečno za prvo dijete i 6131,37 rubalja. – za drugu i narednu mlađu djecu. Naknadu za nezaposlene majke isplaćuje organ socijalnog osiguranja od dana rođenja djeteta do navršene 1,5 godine života.

Posebni dodaci za supruge vojnih obveznika oslanjaju se bez obzira na njihov radni odnos, uključujući i organe socijalnog osiguranja koji ih plaćaju nezaposlenima. Žene primaju ove isplate zajedno sa svim ostalim beneficijama trudnicama i majkama:

Paušalni iznos ženi vojnog obveznika Oslanja se na dob trudnoće od 180 dana i prisustvo registrovanog braka. Iznos naknade je 25.892,45 rubalja. (Član 12.3 Zakona br. 81-FZ).
Mjesečni dodatak za dijete vojnog obveznika isplaćuje se od dana njegovog rođenja, ali ne ranije od dana kada je otac počeo služenje vojnog roka. Isplata se nastavlja do djetetove 3 godine, ali najkasnije do dana prestanka očevog vojnog roka (član 12.6 Zakona br. 81-FZ). Iznos naknade je 11.096,76 rubalja. Mjesečno.

Koje su uplate za trudnicu koja još ne radi:

Ako postoje socijalne indikacije i medicinsko mišljenje buduće majke, može se osloniti na dodatnu ishranu. Njegovu veličinu određuju regioni, oni takođe odlučuju da li da daju beneficije u novcu ili u naturi.
Na lokalnom nivou mogu se dodatno utvrđivati i druga plaćanja i doplate trudnicama, uključujući i nezaposlene, na teret regionalnih budžeta.